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習(xí)語金句
深化科技體制改革，深化科技評價改革，加大多元化科技投入，加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)法治保障，形成支持全面創(chuàng)新的基礎(chǔ)制度。
——***2022年10月16日在中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會上的報(bào)告
今日動態(tài)
◇捐裝備筑防線探農(nóng)產(chǎn)優(yōu)服務(wù)9月5日，（略）走進(jìn)庫倫鎮(zhèn)，開展防災(zāi)減損物資捐贈活動，現(xiàn)場贈送15個編織水帶、15個汽油機(jī)水泵，為當(dāng)?shù)胤姥纯购?、火?zāi)應(yīng)急處置補(bǔ)充關(guān)鍵裝備，夯實(shí)基層防災(zāi)減災(zāi)硬件基礎(chǔ)。
捐贈后，鎮(zhèn)黨委副書記、（略）、高粱千畝梯田高效旱作示范基地，以及奈林稿嘎查中科院試驗(yàn)田、道老都嘎查葵花（略）等地，深入了解當(dāng)?shù)靥厣r(nóng)牧業(yè)發(fā)展情況，為后續(xù)精準(zhǔn)對接產(chǎn)業(yè)保險(xiǎn)需求、深化防災(zāi)服務(wù)積累一手資料。
◇實(shí)地核查夯基礎(chǔ)耐心溝通促推進(jìn)9月5日，鎮(zhèn)黨委副書記宋文君帶隊(duì)推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目征地工作，通過實(shí)地踏勘，核對林地位置、地貌特征，借助專業(yè)測量設(shè)備精準(zhǔn)丈量林地面積，詳細(xì)記錄土地權(quán)屬、植被類型等關(guān)鍵信息，（略）交流，用通俗語言解讀征地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，為重點(diǎn)項(xiàng)目順利推進(jìn)掃清障礙。
◇庫倫鎮(zhèn)開展農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)與防災(zāi)減災(zāi)知識宣傳工作9月5日，庫倫鎮(zhèn)聚焦農(nóng)戶生產(chǎn)需求，組織開展農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)及防災(zāi)減災(zāi)知識宣傳活動。工作人員通過設(shè)立咨詢臺、發(fā)放宣傳手冊、現(xiàn)場講解等形式，向農(nóng)戶普及農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)參保流程、理賠標(biāo)準(zhǔn)，以及防汛抗旱、病蟲害防治、火災(zāi)應(yīng)急處置等實(shí)用知識。此次宣傳切實(shí)打通服務(wù)農(nóng)戶“最后一公里”，為保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、減少災(zāi)害損失筑牢基礎(chǔ)。
請轉(zhuǎn)擴(kuò)！內(nèi)蒙古公開提出15條尊師惠師舉措→
為慶祝第41個教師節(jié)，近日，內(nèi)蒙古教育廳印發(fā)《內(nèi)蒙古（略）進(jìn)一步加強(qiáng)尊師惠師的工作舉措》，持續(xù)加強(qiáng)內(nèi)蒙古廣大教師待遇保障，提高教師政治地位、社會地位、職業(yè)地位，形成全社會尊師重教的良好氛圍。文件從醫(yī)療健康、文化提升、生活服務(wù)、住房保障、強(qiáng)師體系建設(shè)及其他方面提出了明確的尊師惠師舉措。一起來看詳細(xì)內(nèi)容——
尊師惠師舉措（一）醫(yī)療健康方面1.免費(fèi)體檢。各級各類學(xué)校組織在職教師每年進(jìn)行一次免費(fèi)身體健康檢查，（略），提供包含常規(guī)檢查、慢性病篩查等項(xiàng)目的體檢套餐，為女教師增加?jì)D科專項(xiàng)檢查，為長期伏案工作的教師設(shè)置頸椎、腰椎等職業(yè)病專項(xiàng)檢測。建立體檢結(jié)果跟蹤機(jī)制，對有健康隱患的教師進(jìn)行定期回訪和健康指導(dǎo)。
2.心理健康服務(wù)。各級各類學(xué)校對教師心理健康狀況進(jìn)行篩查，組織專家團(tuán)隊(duì)結(jié)合篩查結(jié)果設(shè)置專業(yè)輔導(dǎo)課程，通過線上線下相結(jié)合方式：（略）
（二）文化提升方面3.游覽參觀點(diǎn)優(yōu)惠。鼓勵公園、文物古跡、自然（略）、藝術(shù)鑒賞培訓(xùn)等活動，（略），提升教師文化素養(yǎng)。
內(nèi)蒙古89家A級旅（略）面向教師群體實(shí)施減免政策
4.文化體育活動。聯(lián)合舉辦教師運(yùn)動會、文藝匯演等文化體育活動，組織文化藝術(shù)展覽、讀書分享會等豐富教師業(yè)余生活。（略），教育部門與當(dāng)?shù)貓F(tuán)委、婦聯(lián)等部門合作舉辦交友聯(lián)誼會。舉辦教師文化創(chuàng)意展示活動，鼓勵教師展示文化藝術(shù)作品或教育教學(xué)創(chuàng)新成果，組織教師到文化底蘊(yùn)深（略）實(shí)地考察學(xué)習(xí)。
5.專業(yè)技能培訓(xùn)與學(xué)術(shù)交流。與專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，為教師提供免費(fèi)文化藝術(shù)、教育技術(shù)等專業(yè)技能培訓(xùn)課程，支持教師參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)會議、研討會，（略），促進(jìn)教育教學(xué)水平提升。
（三）生活服務(wù)方面6.推出生活專屬優(yōu)惠。鼓（略）、旗縣教育部門和學(xué)校積極聯(lián)系本地大型商業(yè)實(shí)體、家電銷售、汽車銷售等企業(yè)，針對教師群體推出購物、家電購置或以舊換新、購車及汽車保養(yǎng)等專屬優(yōu)惠政策，讓教師能享受到購物“折上折”的福利優(yōu)惠待遇。鼓勵影院推出教師專屬觀影折扣、優(yōu)先購票通道等優(yōu)惠。鼓勵相關(guān)國有銀行為教師提供信用卡、貸款等個性化金融服務(wù)。
7.推出交通優(yōu)惠服務(wù)。鼓勵支持有條件（略）、旗縣積極為教師制發(fā)“城市交通禮遇優(yōu)待卡”“教（略）交通優(yōu)惠卡”等教師專屬交通優(yōu)惠卡，為教師（略）縣域（略）公交、地鐵等給予減免優(yōu)惠。
（四）住房保障方面8.納入住房保障范圍。將符合條件的教師納入城鎮(zhèn)住房保障范圍，通過配租型、配售型保障性住房提供住房保障。
（五）強(qiáng)師體系建設(shè)方面9.師德培育與護(hù)航。倡導(dǎo)各地各校堅(jiān)持政治引領(lǐng)，通過多種形式開展全員師德學(xué)習(xí)教育活動，積極選樹“最美教師”、“講述我的育人故事”等師德典范，深入挖掘宣傳教師愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)的感人事跡，發(fā)揮榜樣示范作用。鼓勵建立健全師德違規(guī)問題預(yù)防和查處機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)從業(yè)禁止制度，營造風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。
10.專業(yè)發(fā)展支持。鼓勵各（略）內(nèi)外師范院校、雙一流高校和優(yōu)質(zhì)學(xué)校建立合作機(jī)制，組織校長教師赴教育發(fā)（略）跟崗研修、交流學(xué)習(xí)，引進(jìn)名校長名教師來蒙開展學(xué)術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)交流。倡導(dǎo)政府、學(xué)校及社會力量對在職教師提升學(xué)歷給予支持，鼓勵設(shè)立專項(xiàng)獎勵，對取得博士、碩士學(xué)歷的教師給予一次性獎勵。
11.引才與名師培育。鼓勵各地各校加大教育人才引進(jìn)力度，積極引進(jìn)高層次教育人才，發(fā)揮其在教育教學(xué)、人才培養(yǎng)中的示范引領(lǐng)作用。支持學(xué)校組建名師工作室，圍繞教育教學(xué)前沿問題開展研究，培育優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì)。倡導(dǎo)各地設(shè)立名師名校長工作室專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于課題研究、師資培訓(xùn)等，鼓勵工作室“出成果、出人才、出經(jīng)驗(yàn)”。
12.教科研激勵舉措。鼓勵教師積極參與教學(xué)改革與研究，支持教師申報(bào)各級教育科學(xué)規(guī)劃課題，鼓勵學(xué)校及相關(guān)部門對重點(diǎn)課題、一般課題給予經(jīng)費(fèi)資助，對教師出版教育科研專著或參與教材編寫提供幫助。
13.銀齡教師賦能。鼓勵各地挖掘退休教師資源，支持中小學(xué)、教研機(jī)構(gòu)根據(jù)實(shí)際需求，聘請身體健康、經(jīng)驗(yàn)豐富的退休教師擔(dān)任銀齡教師或銀齡教研員，從事教育教學(xué)、教學(xué)科研和教師培訓(xùn)等工作。倡導(dǎo)各地結(jié)合實(shí)際，為銀齡教師提供合理待遇，讓老教師繼續(xù)為教育事業(yè)發(fā)光發(fā)熱。
（六）其他方面14.社會力量參與。鼓勵社會力量通過捐贈、志愿服務(wù)等方式：（略）
15.宣傳引導(dǎo)。通過多種媒體加強(qiáng)尊師惠師宣傳報(bào)道，開設(shè)優(yōu)秀教師典型事跡宣傳欄目。教育部門會同公安、（略）上詆毀抹黑教師的不實(shí)言論，營造全社會尊師重教氛圍。
視頻專欄
健康庫倫丨這些食物自帶“防癌屬性”
生活方式：（略）
圖源：健康時報(bào)